Най-желаните компании за работа в Германия

2517
Най-желаните компании за работа в Германия

© Pixabay

От компании в търговията на дребно до консултантски компании, Германия разполага с най-различни процъфтяващи индустрии, в който човек може да работи, а според най-новата класация на LinkedIn технологичният сектор е един от най-търсените.

В класацията си за 2018 г. от LinkedIn са подредили 25-те най-добри компании за работа в Германия, анализирайки неща като нивото на задържане на служителите, достигането на търсещите работа, интереси и т.н..

За да изготвят своята класация на най-желаните за работа компании в големите държави, от LinkedIn са събрали данни от над 546 милиона потребители, от които над 11 милиона са от района на Германия, Австрия и Швейцария.

Ето и кои са 10-те най-привлекателни компании за работа в Германия според класацията:

1. McKinsey & Company

Предлагащата услуги в сферата на управленското консултиране McKinsey развива дейност в 120 града по света и разполага с около 14 000 консултанти в най-различни сфери - от лекари, през инженери и предприемачи. Когато става въпрос за персонала, от McKinsey открито признават, че хората са най-голяма сила на компанията.

2. Alphabet Inc.

Най-голямото подразделение на Alphabet - Google, не само контролира най-голям дял от пазара на интернет търсенето, но и привлича силно потенциални служители. Според LinkedIn Google получава 1.1 млн. молби за работа годишно.

В Google има редица възможности за работа - от правни и финансови длъжности до дизайн, продажби и инженерна дейност. Като компания обаче Google търси да наема хора със свежи идеи и опит в екипите си. Освен Google, Alphabet притежава и редица други компании, сред които Calico и DeepMind.

3. Amazon

През 2018 г. гигантът в сферата на електронната търговия Amazon е популярна в класациите на най-желаните работодатели на LinkedIn. Компанията се нарежда на първо място в САЩ и в топ 10 във Великобритания, Канада, Индия и Германия. Описващата се като "компания на пионери" Amazon в момента има над 540 000 служители и предлага редица привилегии, като германските служители имат право да ползват отстъпки при пазаруване, както и да получават помощ по отношение на здравеопазването и финансовите въпроси.

4. Huawei Technologies

Продуктите на базираната в Китай Huawei Technologies могат да бъдат намерени в над 170 държави, а от компанията твърдят, че обслужват една трета от населението на света ежедневно. Когато става въпрос за корпоративна култура, компанията е посветена на това да насърчава младите екипни играчи да поемат повече отговорности и да се изкачват в корпоративната йерархия. В момента компанията разполага с около 180 000 служители.

5. Boston Consulting Group

Глобалната консултантска компания BCG цели да наема най-подходящите служители за да може да "предизвиква установените норми на мислене и да създава трансформации". С офисите си в 50 държави по света BCG има 14 000 служители и може да се похвали с партньорства с компании като TED, Bill & Melinda Gates Foundation, WEF и Световния фонд за дива природа.

6. Salesforce

Работният дух в тази компания се базира на няколко ценности като иновации, растеж, доверие, равенство, успех на клиентите и прозрачност. Групата се стреми да предоставя на своите 30 000 служители равнопоставено заплащане и привилегии, които включват стаи за медитация и седем дена допълнителен годишен отпуск за участие като доброволци в различни важни каузи.

7. HERE Technologies

Визията на тази компания е да "осигури автономен свят за всички." Базираната в Амстердам компания е основана през 1985 г., когато искала да внедрява навигационни системи в автомобилите. Днес тя си партнира с водещи автопроизводители, което според компанията означава, че тя осигурява 80% от навигационните системи в автомобилите в Европа и Северна Америка.

Нейните над 8 000 служители в 54 държави споделят общото желание да създадат по-напредничаво бъдеще по отношение на локационните технологии.

8. Merck

Германската Merck Group, която е считана за най-старата химическа и фармацевтична компания в света, има над 52 000 служители. Тя предлага най-различни привилегии за служителите си, в това число карти за фитнес, консултации с психолог и отстъпки за дрехи, пътувания и електроника.

9. Deloitte

Deloitte разполага с 263 900 служители в 150 държави. За групата развиването на уменията на служителите е от ключово значение. От компанията твърдят, че хората са "причината отличното обслужване на клиентите да е запазена марка на Deloitte."

Когато става въпрос за привилегии на служителите в Германия, те получават кредитна карта от Deloitte, застраховки, използване на служебен телефон за лични цели и коли под наем.

10. Zalando

Другата компания в електронната търговия, която влиза в челната десетка, е Zalando. Тя предлага онлайн търговия с дрехи и доставя над 2 000 марки до 15 държави.

Zalando има над 14 000 служители, които имат право на 40% отстъпки от цените на продаваните облекла. Те също така имат достъп до пресни плодове и напитки ежедневно и могат да ползват допълнителен отпуск за доброволческа дейност. Миналата година компанията заемаше първото място в класацията за Германия.

Подобни статии

Най-четени статии

Facebook Коментари

Добави коментар

Екипът на Profit.bg Ви благодари, че използвате кирилица за вашите коментари.
В случай, че коментарът Ви съдържа нецензурни квалификации и лични нападки или обиди на расова, сексуална, етническа или верска основа, той ще бъде изтрит от модератора на сайта.

Абонирайте се за електронния
информационен бюлетин на Profit.bg