Със средна годишна заплата от 121 000 долара най-добрата професия в САЩ е софтуерен разработчик.

Това показва класация на U.S. News and World Report, която разглежда данни на Бюрото по трудова статистика на САЩ (BLS), за да идентифицира най-търсените от американците работни места.

Класацията е съставена на базата на седем измерителя, сред които броят нови работни места, които се очаква да бъдат създадени в сектора в следващите 10 години, средна заплата, процент на заетост, бъдещи перспективи, както и ниво на стрес и баланс между работа и личен живот.

„Разработчиците на софтуер стават все по-критични за растежа и устойчивия успех на бизнеса в различни индустрии“, казва Джаника Инграм от News and World Report, цитирана от MarketWatch.

„10-годишната перспектива за професията е силна и се очаква да расте с темпове над средните“, добавя Инграм, позовавайки се на данни на BLS, които предвиждат 25% увеличение на позициите за програмисти между 2021 г. и 2031 г.

Причините за това са нарастващия брой продукти и услуги, които използват софтуер, а ниската безработица и високата средна заплата също допринасят за привлекателността на професията.

Десетте най-добре платени езика за програмиране Програмирането е постоянно развиваща се индустрия, в която е много важно какъв език за програмиране владеете

На второ място в списъка с най-добрите професии в САЩ е тази на медицинска сестра, където средната годишна заплата е 123 780 долара, според BLS. Мениджър по медицински и здравни услуги е на трето място (със 101 340 долара годишна заплата).

Въпреки или може би поради предизвикателствата през последните три години, работните места в здравеопазването „продължават да доминират в класацията за „най-добри работни места“, казва Инграм.

За първи път в топ 50 попада професията пилот (134 630 годишна заплата), поради подобрените резултати в баланса между професионалния и личния живот, заплатата и бъдещите перспективи, коментира MarketWatch.

Що се отнася до професия номер 1, не всичко е розово.

Според доклад на компанията за набиране на ИТ специалисти Alcor, нивото на безработица сред разработчиците на софтуер се движи около 2,3% през 2022 г. в сравнение с общо ниво от 3,2% през декември.

Въпреки това не всички работещи в сектора са доволни. Някои експерти прогнозират, че до 42% от разработчиците ще напуснат съществуващата си работа на пълен работен ден, според изпълнителния директор на Alcor Дмитрий Овчаренко.

Готови за “ричцесия” - защо по-заможните може да пострадат повечеЗаради силния пазар на труда в САЩ по-бедните американци са в по-добра позиция от обикновено

Също така, независимо от голямото търсене, много талантливи програмисти често не могат да започнат работа, заради липсата на диплома по компютърни науки, която все още е основно изискване в ИТ компаниите. На този фон от университетите не излизат достатъчно ИТ специалисти, за да задоволят нуждите на пазара. Решението според Овчаренко е компаниите да наемат повече хора, завършили курсове за програмиране, които продължават между 4 и 18 месеца, според Studydatascience.org.

Продължителните интервюта за работа в 6-7 фази, напомнящи на маратон, също могат да бъдат пречка за привлекателността на професията в бъдеще, както и съкращенията в някои от най-големите компании в Силициевата долина, които продължават, коментира MarketWatch.

Относно цялостната нагласа на американците към текущите им работни места, броят на хората, които напускат, може да е показател. Той надхвърли 4 милиона за 18 поредни месеца и се е увеличил леко през ноември 2022 г. до 4,17 милиона, по данни на BLS. Процентът на напуснали отново се повиши до 3% от 2,9% сред работниците в частния сектор, след като достигна своя връх от 3,4% в края на 2021 г.

По-високият процент на напускащи като цяло е добър знак дори икономика с растящи лихвени проценти, коментира още MarketWatch. Хората напускат по-често, когато смятат, че ще бъде лесно да си намерят по-добра работа.