Стратегии

„Погрешно“ видео създаде залог за 245 милиона долара – Леброн Джеймс е в центъра
Стратегии/Sport & Gaming

„Погрешно“ видео създаде залог за 245 милиона долара – Леброн Джеймс е в центъра

На пазарите вероятността Miami Heat да привлече баскетболната легенда скочи до близо 50% в Polymarket, а Kalshi оцени този сценарий на 40%. Клубът определи случилото се като „грешка“На пазарите вероятността Miami Heat да привлече баскетболната легенда скочи до близо 50% в Polymarket, а Kalshi оцени този сценарий на 40%. Клубът определи случилото се като „грешка“

прочети

„Разводът на века“ струва $640 млн. на шефа на SK Hynix
Стратегии/Лидерство

„Разводът на века“ струва $640 млн. на шефа на SK Hynix

Решението срещу Чей Те-уон, председател на производителя на чипове SK Hynix, идва десетилетие след като той разкри извънбрачната си връзкаРешението срещу Чей Те-уон, председател на производителя на чипове SK Hynix, идва десетилетие след като той разкри извънбрачната си връзка

прочети

Trendy
Илон Мъск за изкуствения интелект: Дори да исках да го спра, не бих могъл – така че нека се насладим
Стратегии/Лидерство

Илон Мъск за изкуствения интелект: Дори да исках да го спра, не бих могъл – така че нека се насладим

В интервю за The Economist най-богатият човек на планетата обяснява, че не е расист с аргумента, че има четири деца от индийка, едно от които кръстено на известен индийски физик. А на въпроса дали хората го мразят отговаря „не ми пука“В интервю за The Economist най-богатият човек на планетата обяснява, че не е расист с аргумента, че има четири деца от индийка, едно от които кръстено на известен индийски физик. А на въпроса дали хората го мразят отговаря „не ми пука“

прочети

Център за превенция на зависимост от социалните мрежи отваря във Флоренция
Стратегии/Маркетинг и медии

Център за превенция на зависимост от социалните мрежи отваря във Флоренция

Discover е първият специализиран център в Италия, насочен към справянето с рисковете, свързани с неправилното използване на дигиталните технологииDiscover е първият специализиран център в Италия, насочен към справянето с рисковете, свързани с неправилното използване на дигиталните технологии

прочети

Не влагай всичко в SpaceX: Сбърка ли Далио със съвета си към Мъск преди 24 години
Стратегии/Лидерство

Не влагай всичко в SpaceX: Сбърка ли Далио със съвета си към Мъск преди 24 години

Той описва най-богатия човек като „създател, който обича да преминава от визуализация към реализация и да се посвещава на тази мисия“, а освен това „печеленето на пари не е голяма работа за него“Той описва най-богатия човек като „създател, който обича да преминава от визуализация към реализация и да се посвещава на тази мисия“, а освен това „печеленето на пари не е голяма работа за него“

прочети

Крайбрежният мегаполис Маями детронира Ню Йорк като корпоративен любимец
Стратегии/Лидерство

Крайбрежният мегаполис Маями детронира Ню Йорк като корпоративен любимец

Милиардери заменят булевардите на Голямата ябълка и заседателните зали в Калифорния с огромни офис площи в данъчния рай, и разбиват рекорди на пазара за недвижими имоти с лични придобиванияМилиардери заменят булевардите на Голямата ябълка и заседателните зали в Калифорния с огромни офис площи в данъчния рай, и разбиват рекорди на пазара за недвижими имоти с лични придобивания

прочети

ЕС одобри условно сделката между Paramount и Warner Bros.
Стратегии/Маркетинг и медии

ЕС одобри условно сделката между Paramount и Warner Bros.

За период от 10 години Paramount трябва да се откаже от дяловото си участие в United International Pictures, съвместно дружество с Universal, действащо в ЕИПЗа период от 10 години Paramount трябва да се откаже от дяловото си участие в United International Pictures, съвместно дружество с Universal, действащо в ЕИП

прочети

Джеф Безос преговаря за влизане в консорциум, който иска 30% дял в „Ливърпул“
Стратегии/Sport & Gaming

Джеф Безос преговаря за влизане в консорциум, който иска 30% дял в „Ливърпул“

Основателят на Amazon и милиардер проявява интерес да се включи в офертата на Амит Батия за 1,35 млрд. лириОснователят на Amazon и милиардер проявява интерес да се включи в офертата на Амит Батия за 1,35 млрд. лири

прочети

Страдате ли от творческа парализа?
Стратегии/Лидерство

Страдате ли от творческа парализа?

Прекомерното обмисляне и стремежът към съвършенство могат да се окажат също толкова голяма пречка за успеха, колкото и липсата на идеиПрекомерното обмисляне и стремежът към съвършенство могат да се окажат също толкова голяма пречка за успеха, колкото и липсата на идеи

прочети

Ако си уволнен от AI – най-трудното е да го докажеш, показва дело на служителите от Meta
Стратегии/Изкуствен интелект

Ако си уволнен от AI – най-трудното е да го докажеш, показва дело на служителите от Meta

Служителите често имат слабо разбиране как системите с изкуствен интелект се използват на работното място, а много от тях са се отказали от правото си да заведат дело, разрешавайки трудовите спорове с частна процедураСлужителите често имат слабо разбиране как системите с изкуствен интелект се използват на работното място, а много от тях са се отказали от правото си да заведат дело, разрешавайки трудовите спорове с частна процедура

прочети

Решението на Sony да остави PlayStation дисковете в миналото застрашава пазар за 7 млрд. долара
Стратегии/Sport & Gaming

Решението на Sony да остави PlayStation дисковете в миналото застрашава пазар за 7 млрд. долара

Преходът към изцяло дигитални продажби ще лиши играчите от възможността да препродават своите копия, осигурявайки на японската компания пълен контрол върху цените и дистрибуцията на игритеПреходът към изцяло дигитални продажби ще лиши играчите от възможността да препродават своите копия, осигурявайки на японската компания пълен контрол върху цените и дистрибуцията на игрите

прочети

Никой не иска да бъде шеф: Gen Z отказва корпоративни повишения
Стратегии/Gen Z

Никой не иска да бъде шеф: Gen Z отказва корпоративни повишения

Все по-малко млади служители се стремят към ръководни позиции и ако компаниите не успеят да подготвят нови лидери, може да стане все по-трудно да поддържат ефективността сиВсе по-малко млади служители се стремят към ръководни позиции и ако компаниите не успеят да подготвят нови лидери, може да стане все по-трудно да поддържат ефективността си

прочети