Най-шантавите бонуси за US изпълнителни директори
![Най-шантавите бонуси за US изпълнителни директори](https://sportal365images.com/autocrop/smp-images-production/profit.bg/24012024/8c768b2f-a5ea-4f8b-bbd5-2160f465e35a.jpg?width=1001&height=538&format=webp)
CEO-тата получават добри заплати, огромни компенсации и много бонуси.
Кои са най-фрапантните екстри, на които се радват изпълнителните директори на големи американски компании? Fortune споделя някои от тях:
Шелдън Аделсън (на снимката), Las Vegas Sands: Шефът на веригата казина се радва на добра охрана. Компанията е платила 2.5 млн. долара за охрана за него и семейството му за последната една година.
Обри Маклендън, Chesapeake Energy: Шестте най-високопоставени мениджъри на компанията са изхрачили 2 млн. долара за лични полети през годината. Компанията е платила и 5.9 млн. долара за баскетболни билети за Oklahoma City Thunder (Маклендън държи 19.2% дял в отбора).
Джефри Смисек, United Continental Holdings: Да паркираш на летище е изнервящо. Освен ако не си шеф на United Continental. Той има пожизнено две места на летищата в Хюстън и Чикаго, както и безплатни билети с авиокомпанията, също пожизнено.