Милиардери, за които бихте искали да работите
Те са заети, взискателни и много богати. Какво ли е да работиш за шеф милиардер? Много служители биха рискували препитанието си и репутацията, за да споделят истории за лошите шефове, но се чуват истории и за доста добри супер богати шефове от време на време. Ето неколцина от тях, които изпъкват:
Пол Алън
Състоянието му се оценява на 15.9 млрд. долара, според Forbes. Съоснователят на Microsoft Пол Алън се занимава с доста бизнес начинания, между които институт му за проучвания в сферата на изкуствения интелект. Институтът се намира в Сиатъл, а негов ръководител е Орен Ециони, преподавател по компютърни науки във Вашингтонския университет и предприемач, изкушен от Алън да оглави организацията.
Ециони споделя пред Business Insider, че да работиш за Алън си има своите привилегии. Освен че изказва похвали за пламенното участие на Алън в "интелектуалните предизвикателства" на организацията, Ециони споделя факта, че Алън е собственик и на отбора от НФЛ Сиатъл Сийхоукс.
"Аз и съпругата му бяхме поканени на Супербоул. Изгледахме победата на Сийноукс и дори се присъединихме към празнуването след мача заедно с играчите, което бе много щедро от страна на Пол ," казва Ециони.
Джеф Безос
Основателят на Amazon Джеф Безос определено печели чаша с надпис "Най-добрият шеф" от една от първите служителки на Amazon, която решава да помоли милиардера (състоянието му се оценява на 29.9 млрд. долара от Forbes) за дарение в подкрепа на референдум за еднополовите бракове в щата Вашингтон през 2012 г.
Дженифър Каст, която е една от първите служители на Amazon, когато общият им брой вероятно е бил под 100 души, не поддържала връзка с него, след като напуска компанията и когато започва да набира средства за кампания в подкрепа на еднополовите бракове.
Каст, която е лесбийка и майка на четири деца, изпраща имейл на Безос и го моли за между 100 000 и 200 000 долара. Два дена по-късно тя получава отговор от съпругата му, която ѝ пише, че подкрепят кампанията и ще дарят 2.5 млн. долара.
Уорън Бъфет
Главният изпълнителен директор на Berkshire Hathaway Уорън Бъфет, който е вторият най-богат американец след Бил Гейтс, е наричан не само страхотен инвеститор, но и страхотен мениджър от изпълнителните директори на компаниите, които притежава.
"Те казва, че това е така, основно защото не се меси", пише D Magazine.
Бъфет е известен с открития си и скромен начин на живот. Той дори отпразнува сватбата си през 2006 г. с Астрид Менкс в местен ресторант след кратка 15-минутна церемония.
“Бих описал като странен и почти особен начина, по който ръководи, защото той не ръководи,” казва Мат Роуз, председател на железопътната компания Burlington Northern Santa Fe, която е собственост на Бъфет. “Той купува компаниите, които харесва, прекарва много време по отношение на разработването на целите и след това оставя ръководството да управлява компанията.”
Сергей Брин
Състоянието на съоснователя на Google Сергей Брин се оценява на 29 млрд. долара според Forbes, а неговата роля в компанията е по-скоро извън светлината на прожекторите, докато другият съосновател Лари Пейдж заема длъжността главен изпълнителен директор.
Наскоро той попада в медиите основно заради развода си и връзката си с по-млада служителка, но не е трудно човек да си представи, че би било страхотно да работиш в "тайната" лаборатория Google X, в която се създават специалните проекти на компанията като Google Glass и самоуправляващите се автомобили.
Лари Пейдж
Няма как да се говори за Сергей Брин, без да се спомене Лари Пейдж и списъка с похвали към компанията и постоянното й присъствие като една от най-желаните компании за работа .
“На Лари и Сергей искрено им пука за иновациите и част от това означава, че искрено им пука и за служителите, така че те правят дават всичко от себе си,” казва бивш служител на Google пред Vanity Fair.
Опра Уинфри
Опра Уинфри - медийният магнат, легендата. Хората говорят най-различни неща за обичаната телевизионна водеща и собственик на OWN.
Според Джанет Лий, бивш старши продуцент в Шоуто на Опра Уинфри, тя е почтителна, скромна и проявява загриженост.
"Когато стигнах до Шоуто на Опра имах чувството, че съм достигнала Брашляновата лига на телевизията. Във всеки един аспект, всеки, който работеше за нея беше най-добрия. Независимо дали става въпрос за осветление, дизайн, графичен дизайн, редактиране там работиш с най-добрите," казва Лий. "Работеше се в екип, беше вълнуващо и никой не искаше да я разочарова. Ние така или иначе бяхме хора които се представят на много високо ниво, но да работиш в компания, в която всички постигат високи резултати и са много талантливи беше чест."