Шефът, който се отказа от един милион долара
Най-добрият начин да спечелите лоялни служители е с увеличение на заплатата. Това не е тайна за никого, но прави изключително впечатление, когато видите един началник с различна гледна точка за света, икономиката и заплащането.
Дан Прайс е решил, че ще се лиши от своята годишна заплата от милион долара, за да повиши възнаграждението на всичките 120 служителя в своята фирма.
Новата минимална годишна заплата в Gravity Payments ще бъде 70 000 долара, повишавайки се с цели 20 000 долара на година.