Щатската верига аптеки CVS Caremark е уведомила служителите си, че ще трябва да докладват за теглото си или да плащат месечна глоба от 50 долара, информира CNBC.

Ако искат да избегнат допълнителни разходи от 600 долара годишно, служители на CVS, които използват здравноосигурителния план на компанията, ще трябва да 1 май да се явят на лекар за годишен преглед и да предадат резултатите от изследванията си за кръвна захар, кръвно налягане, холестерол, телесна маса и телесно тегло.

"От вас също така се очаква не само да знаете данните от изследванията си, но и да предприемате действия, за да ги контролирате," се казва съобщението на CVS към служителите.

И докато много работодатели карат служителите си да водят по-здравословен начин на живот, това обикновено става чрез различни стимули, а не с наказания.

Пушачите, които работят за CVS, също са били предупредени, че трябва да спрат цигарите до 1 май 2014 г., или пък да участват в програмата за отказване на тютюнопушенето на компанията. Непокорните пушачи могат да избегнат наказания, ако показват достатъчно добро здравословно състояние в останалите категории, определени от компанията.

Въпреки обещанията на CVS, съществуват опасения, че компанията няма да успее да опази в тайна резултатите от медицинските прегледи на служителите си. Има хора, които вече отказват да получат медицинско обслужване за проблеми, вариращи от психиатрични до сексуални болести, от страх, че информацията няма да бъде запазена в тайна.