Стратегии

За да получите това, което искате, просто млъкнете
Стратегии/Лидерство

За да получите това, което искате, просто млъкнете

Красотата на мълчанието е, че никога не може да бъде цитирано погрешно. Предимствата му са още повечеКрасотата на мълчанието е, че никога не може да бъде цитирано погрешно. Предимствата му са още повече

прочети

Къде е данъчният рай в Европа
Стратегии/Лични финанси

Къде е данъчният рай в Европа

И България попада в списъка заради ниската ставка на корпоративния данък, използван от холдингови дружестваИ България попада в списъка заради ниската ставка на корпоративния данък, използван от холдингови дружества

прочети

Vivacom е победител в категорията „Ангажиране на служители“ в престижния конкурс Forbes HR & Employer Branding Awards
Стратегии/Лидерство

Vivacom е победител в категорията „Ангажиране на служители“ в престижния конкурс Forbes HR & Employer Branding Awards

Телекомът спечели 2 престижни награди: победител в категорията „Ангажиране на служители“ и финалист в категорията „Привличане на таланти“Телекомът спечели 2 престижни награди: победител в категорията „Ангажиране на служители“ и финалист в категорията „Привличане на таланти“

прочети

„Той 20 пъти по-добър ли е от другите?“ Защо Google плати $2,7 млрд., за да си върне напуснал AI гений
Стратегии/Лидерство

„Той 20 пъти по-добър ли е от другите?“ Защо Google плати $2,7 млрд., за да си върне напуснал AI гений

На фона на дебата дали технологичните компании не харчат прекалено много за AI, скъпото сдобряване между Google и Ноам Шазир привлича вниманиетоНа фона на дебата дали технологичните компании не харчат прекалено много за AI, скъпото сдобряване между Google и Ноам Шазир привлича вниманието

прочети

OpenAI обмисля пълно преструктуриране, трима водещи лидери напускат
Стратегии/Лидерство

OpenAI обмисля пълно преструктуриране, трима водещи лидери напускат

Главният технологичен директор Мира Мурати и двама ръководители на изследователската дейност вече не са част от компаниятаГлавният технологичен директор Мира Мурати и двама ръководители на изследователската дейност вече не са част от компанията

прочети

Лекар или здравен инфлуенсър: ЕК ще регулира медицинските съвети в мрежите
Стратегии/Маркетинг и медии

Лекар или здравен инфлуенсър: ЕК ще регулира медицинските съвети в мрежите

Инфлуенсърите са се превърнали в сериозен източник на здравна информация за тийнейджърите и младежите, показва изследване на Виенския университетИнфлуенсърите са се превърнали в сериозен източник на здравна информация за тийнейджърите и младежите, показва изследване на Виенския университет

прочети

Младото поколение харчи „обречено“. Какво означава това
Стратегии/Лични финанси

Младото поколение харчи „обречено“. Какво означава това

Според експерти, младите са хронично онлайн и имат чувството, че постоянно получават лоши новини – като непрекъснат Армагедон, което ги кара да харчат повечеСпоред експерти, младите са хронично онлайн и имат чувството, че постоянно получават лоши новини – като непрекъснат Армагедон, което ги кара да харчат повече

прочети

Офис жаргон: Коя е най-дразнещата фраза на работното място
Стратегии/Офис тенденции

Офис жаргон: Коя е най-дразнещата фраза на работното място

Участници в проучването признават, че не харесват и фразата от политиката на компанията си „ние сме като семейство“, която също е на челно място в класациятаУчастници в проучването признават, че не харесват и фразата от политиката на компанията си „ние сме като семейство“, която също е на челно място в класацията

прочети

$200 млрд. богатство: Кои трима технологични магнати са в престижния клуб
Стратегии/Лидерство

$200 млрд. богатство: Кои трима технологични магнати са в престижния клуб

Последният, присъединил се към звездната тройка, е основателят на Facebook Марк ЗъкърбъргПоследният, присъединил се към звездната тройка, е основателят на Facebook Марк Зъкърбърг

прочети

9 стъпки за успешно стратегическо планиране
Стратегии/Лидерство

9 стъпки за успешно стратегическо планиране

Днешните условия на постоянни промени правят особено важно оперативните стратегически планове да отчитат различни сценарииДнешните условия на постоянни промени правят особено важно оперативните стратегически планове да отчитат различни сценарии

прочети

„Голямото оставане“: Защо Gen Z се хвалят с корпоративната си работа
Стратегии/Офис тенденции

„Голямото оставане“: Защо Gen Z се хвалят с корпоративната си работа

На фона ширещото се отрицание на работата в офис от 9 до 5 някои от най-младите служители печелят последователи в социалните мрежи, изтъквайки предимствата ѝНа фона ширещото се отрицание на работата в офис от 9 до 5 някои от най-младите служители печелят последователи в социалните мрежи, изтъквайки предимствата ѝ

от Владимира Алексиева -

прочети

Синът на Бъфет: Не е лесно да раздаваш пари за благотворителност
Стратегии/Лидерство

Синът на Бъфет: Не е лесно да раздаваш пари за благотворителност

69-годишният Бъфет-младши не може да даде конкретна информация върху кои каузи ще съсредоточат усилията си наследниците на легендарния инвеститор69-годишният Бъфет-младши не може да даде конкретна информация върху кои каузи ще съсредоточат усилията си наследниците на легендарния инвеститор

прочети