Офис тенденции
&format=webp)
Стратегии/Лидерство
„Делегирам, следователно бягам“ - как да не допускате най-честата мениджърска грешка
Твърде много мениджъри възприемат напълно дистанциран подход при делегирането - а после се разочароват, когато нещата се объркат. Има и по-добър начин.
&format=webp)
Стратегии/Изкуствен интелект
Апокалипсисът за работните места пак се отлага - AI създава търсене на човешки умения
Някога софтуерните инженери се търсеха заради уменията си да пишат код, а не заради „добри маниери край болничното легло“. Сега писането на код може да бъде извършено от алгоритъм. Личността е това, с което човек може да изтъкне добавената си стойност
&format=webp)
Стратегии/Офис тенденции
„Изтощение“ е офис тенденцията на 2025 г. според Glassdoor
„Политиката доминираше, страховете от съкращения продължаваха, икономическите тревоги се засилваха, а промените, предизвикани от изкуствения интелект, се ускоряваха. Резултатът? Работна сила на празен ход.“, обясняват от платформата за търсене на работа
&format=webp)
Стратегии/Офис тенденции
Доклад на ООН: Жените продължават да са ощетени на работното място, а равенството остава мечта
Представителите на нежния пол работят повече и на час получават едва една трета от заплащането на мъжете – данни, които почти не са се променили за 35 години
&format=webp)
Стратегии/Лидерство
Заплатите излизат на светло: Как новата директива на ЕС променя корпоративната култура
Проф. Мартина Ернст подчертава, че разкриването на възнагражденията „изважда наяве управленски навици, ценности и скрити неравенства“
&format=webp)
Стратегии/Лидерство
Уроците на Мърдок: Защо липсата на избран наследник унищожава семейни империи
Твърде често със смъртта на основателя на един бизнес състоянието на компанията рязко се влошава, защото неговите наследници отказват да гледат в бъдещето
&format=webp)
Технологии/Изкуствен интелект
Въпреки трилионните инвестиции: Корпоративното използване на AI спада
Данните представляват сериозен предупредителен сигнал за индустрия, която се очаква да похарчи 5 трилиона долара за AI инфраструктура между сега и 2030 г.
&format=webp)
Стратегии/Изкуствен интелект
Проучване: Бизнесът няма надеждна стратегия за AI безопасност и контрол
„Американските компании за изкуствен интелект остават по-малко регулирани и продължават да лобират срещу задължителни стандарти за безопасност“, се казва в доклад на Future of Life Institute
&format=webp)
Стратегии/Офис тенденции
„Следвай страстта си“ е лош съвет, казва експерт по лидерство: „Обрича ни да прегорим бързо“
Тя е чудесно гориво, но лош навигатор - прекалено е променлива, за да носи цяла кариера на гърба си. Истинската устойчивост идва, когато я следваме свободно, без да жертваме нуждите си и без да я превръщаме в капан
&format=webp)
Стратегии/Офис тенденции
Instagram нареди на служителите си връщане в офиса, 5 дни в седмицата
Представител на компанията майка Meta заяви, че новата политика не се отнася за другите платформи Facebook и WhatsApp
&format=webp)
Стратегии/Офис тенденции
Пет поколения се срещат на корпоративния терен у нас – и тенденциите са негативни
45,7 години е средната възраст на един служител. Ако настоящите темпове на нарастване се запазят, към 2050 г. тя ще бъде около 50-60 години, предупреждават от Икономическия и социален съвет
&format=webp)
Стратегии/Изкуствен интелект