Офис тенденции

Стратегии/Офис тенденции
Да изпъкнеш в офиса е лесно, ако спреш да се правиш на „готин“
В свят, в който всички гонят харесвания, истинската стойност идва от доверието и автентичността

Стратегии/Офис тенденции
Първо Google, сега и Microsoft - служителите на технологичните гиганти се бунтуват заради Газа
Активизмът сред служителите изправя някои работници срещу шефовете им и подлага на изпитание вътрешните политики на Microsoft и Google
Еxpert

Стратегии/Лидерство
HR под лупа: Как да измерим и подобрим подбора на таланти
Вече не можем да си позволим да действаме „на сляпо“. Необходим е системен подход – редовна диагностика на процесите по подбор, която ни показва къде сме силни, и къде изоставаме. Ето защо ни е нужен „здравен преглед“ на процеса по подбор
от Симона Димитрова, специалист по подбор на персонал, лектор в Upskill Strategic HR програмата на Телерик Академия -

Стратегии/Офис тенденции
4-дневната работна седмица не е рай, но не е и път към икономически ад – опитът на Нидерландия
Страната е пример за предимствата и компромисите при съкращаването на работното време

Стратегии/Офис тенденции
Корпоративно замразяване на яйцеклетки - една от най-добрите придобивки или контрол над женските тела?
Бонусът се представя като начин да се разбие т. нар. стъклен таван и като помощ за жените да „имат всичко“ - да преследват кариерните си амбиции сега и да създадат семейство по-късно. Не е ясно обаче доколко това е в интерес на самите жени

Стратегии/Лидерство
Ново изследване: Да бъдеш изключителен мениджър се свежда до един прост навик
Най-ефективните мениджъри го превръщат в своя суперсила, която повишава лоялността, продуктивността и доверието

Стратегии/България
Служителите у нас са положили най-малко допълнителни часове труд през 2024 г.
Това показват данни на Евростат за всички държави в ЕС. С най-малко допълнителни трудови часове, освен България, са Латвия (1%) и Литва (1,4%)

Стратегии/Офис тенденции
Да прегърнеш работата си: Новата кариерна стратегия на Gen Z
Проучванията показват, че все повече служители избират сигурността на настоящата си позиция пред риска, дори когато се появят по-добри възможности

Стратегии/Офис тенденции
Чувството за сигурност като основа за трансформацията на бизнеса
Ключовата логика, която стои в основата на мисленето за разрушението, е, че то насърчава творчеството и иновациите, но това далеч невинаги е така

Технологии/Офис тенденции
Сам Алтман и Марк Кюбан за AI: Заплаха за труда или ново начало?
Последните изказвания на Алтман включват убеждението, че цели категории работни места ще бъдат изядени от изкуствен интелект

Стратегии/Офис тенденции
С каска и колан за инструменти: Gen Z не се страхува от заваряване
Тенденцията към това работническите професии да са все по-желани остава устойчива за най-младата сила на пазара на труда

Стратегии/Офис тенденции